Deze post is eerder verschenen op de blog van IN10, waar ik deze week gastblogger ben.
Als persoon kan je niet zoveel doen aan wie je bent. Elk jaar in december denk je wellicht na over wat je wilt veranderen aan jezelf. Aardiger zijn, minder gulzig, rustiger. Het jaar erop blijkt verandering halsstarriger dan je had gehoopt. Toch niet echt afgevallen. Toch nog steeds gestrest af en toe.
Organisaties zijn geen persoon. Om toch enigszins op menselijk niveau een samenhangende boodschap over te brengen zijn merkwaarden uitgevonden. Elk bedrijf heeft er wel een stuk of drie. En in elke briefing komen ze terug. 80 procent kans dat er waarden tussen staan als “persoonlijk”, “open” of “innovatief”.
{ 5 comments }
